發布日期：2022-06-02 14:34:00　 　 來源：

關于開展2022年度“聚合力 促發展 奔共富”

全省優秀職工代表提案征集推薦活動的通知

各區、縣（市）總工會，市直部門（系統）工委（會）：

為貫徹落實省廠務公開協調小組辦公室《關于開展2022年度“聚合力 促發展 奔共富”全省優秀職工代表提案征集推薦活動的通知》（浙廠開辦發〔2022〕1號）工作部署，進一步深化“公開解難題 民主促發展”主題活動，著力提升職代會職工代表履職能力，不斷推動以職代會為基本形式的企業民主管理工作提質增效，團結引領廣大職工群眾在高質量發展建設共同富裕示范區中建言獻策，決定開展2022年度“聚合力 促發展 奔共富”優秀職工代表提案征集推薦活動?，F將有關事項通知如下：

一、推薦征集范圍及名額

全市各類企事業單位于2021年12月至2022年11月立案并實施的職工代表提案。

各區、縣（市）總工會按照公有制企業、非公有制企業、事業單位三個類別，分別各推薦1個優秀職工代表提案；市直部門系統工委（會）根據下屬企事業單位實際情況推薦1個優秀職工代表提案。

二、征集推薦條件

（一）選題精準。提案內容緊緊圍繞本單位生產經營管理、改革發展和職工普遍關心的重點、難點、熱點問題，特別是要充分反映新發展階段和疫情防控常態化等背景下，企業生產經營面臨的突出問題，以及職工群眾最關心、最直接、最現實的意愿訴求，為推動單位高質量發展、提高職工收入水平和促進共同富裕等積極建言獻策。

（二）提案規范。提案須一事一議、實事求是、簡明扼要，職代會屆次、案名、時間、提案人、附議人、理由分析和措施建議等要素完備。提案所反映的問題實事求是、真實準確，提案中提出的有關措施和建議具有較強的針對性、可操作性，便于組織和實施。

（三）效果明顯。提案辦理落實工作扎實到位，提案辦理落實后產生了良好的經濟效益或社會效益，在促進本單位民主管理工作開展、維護職工合法權益、構建和諧勞動關系，特別是在助力企事業單位改革發展、構建和諧勞動關系和促進共同富裕等方面發揮了積極作用。

三、活動工作要求

（一）加強組織領導。要充分認清開展此次活動對深化以職代會為基本形式的企業民主管理工作、引領職工群眾參與高質量發展建設共同富裕示范區的重要意義，切實加強組織領導，廣泛開展征集推薦活動，積極推動各類企事業單位大力推行職工代表大會制度，大力動員廣大職工群眾、職工代表為企業改革發展、構建和諧勞動關系、提高職工收入水平等貢獻智慧和力量。

（二）擇優推薦上報。要切實根據征集范圍、數量和條件等要求，結合本地區、本部門（系統）優秀職工代表提案征集推薦情況。市總將擇優向省廠開辦推薦。此項工作列入重點工作考核內容，未完成報送任務的將酌情扣分。

（三）營造良好氛圍。要充分發揮工會組織優勢，深入動員和宣傳，廣開言路，引導廣大職工群眾通過職代會建言獻策，引導廣大基層工會和職工代表履行好職代會職責；充分利用工會、社會的各類主流媒體，在全社會大力宣傳企業民主管理政策法規和職代會工作先進典型等，營造良好社會氛圍。

請各區、縣（市）總工會，市直部門（系統）工委（會）于2022年11月1日前，將推薦表（附件）以電子版和紙質版形式，一并通過浙政釘報送市總工會基層工作部。

聯系人：徐佳佳，電話：85135454，郵寄地址：越城鳳林西路8號職工之家大樓。

附件：“聚合力 促發展 奔共富”全省優秀職工代表提案

推薦表

  紹興市總工會辦公室

                                         2022年4月2日